Simulation de cas d'entreprise

Faites vivre à vos étudiants une simulation concrète dans l'univers de l'entreprise

Les temps forts pédagogiques sont essentiels pour engager les étudiants et les aider à relier leurs cours à la réalité professionnelle. Avec nos simulations de cas d'entreprise, vous proposez une expérience immersive, opérationnelle et directement connectée aux compétences attendues en entreprise.

Chaque scénario place les apprenants dans une situation professionnelle : un brief, une problématique d'entreprise, des ressources, des aléas, des décisions à prendre, des tests de connaissances, des livrables à produire et une restitution à réaliser.

L'objectif est simple : réduire la frontière entre l'école et l'entreprise, tout en laissant aux étudiants le droit à l'erreur avant leur arrivée dans le monde professionnel.

  • Cas pratique
  • Immersion professionnelle
  • École
  • Étudiants
  • Évaluation
  • Temps fort pédagogique
Équipe étudiante en collaboration autour d'une mission de simulation d'entrepriseOpérationnelMise en pratique
Compétences terrainFormats activablesPrésentielDistancielHybrideCas pratiqueImmersion professionnelleTemps fort pédagogique
Passons ensemble à l'opérationnel

Vous cherchez un format concret pour relier vos cours à la réalité de l'entreprise

Les écoles ont besoin de formats pédagogiques capables d'engager les étudiants, de valoriser les compétences et de créer des temps forts dans l'année. Les business games, les projets tutorés ou les études de cas remplissent déjà une partie de ce rôle. Nos simulations de cas d'entreprise viennent enrichir cette logique avec un format flexible, accessible et directement orienté action : les étudiants travaillent sur une problématique professionnelle, produisent des livrables, testent leurs connaissances et restituent leurs recommandations.

Mieux exploiter vos temps forts

Proposer une expérience pédagogique différenciante

Vous cherchez à enrichir vos modules avec un format plus immersif, plus concret et plus proche des attentes du terrain.

Travailler la transversalité entre plusieurs modules

Une problématique d'entreprise ne mobilise jamais une seule compétence. Elle peut faire appel au marketing, à la communication, au commerce, au management, à la RSE, à la qualité ou à la comptabilité.

Valoriser des heures de TP ou des temps forts

Vous avez identifié 7, 14 ou 21 heures dans votre planning et vous souhaitez les transformer en temps pédagogique utile, structuré et engageant.

Optimiser vos coûts pédagogiques

Certaines animations pédagogiques demandent un budget important, notamment lorsqu'il faut mobiliser plusieurs intervenants, concevoir un format spécifique ou coordonner un temps fort.

Apprentissage actif

Faites passer vos étudiants de la réflexion à l'action

Nos simulations de cas d'entreprise plongent les étudiants dans des situations professionnelles inspirées du réel. Ils reçoivent un contexte, une problématique, des ressources, des contraintes et des objectifs. À eux ensuite de prendre des décisions, de produire des livrables et de défendre leurs recommandations.

Réalités terrain
Étudiante concentrée lors d'une mise en situation professionnelle
Mises en situation opérationnelle

19 cas de simulation d'entreprise pour créer vos temps forts pédagogiques

Chaque cas peut être déployé à partir de 7 heures et adapté jusqu'à 60 heures, selon vos plannings et vos objectifs pédagogiques. Voici quelques-uns de nos cas de simulation d'entreprise.

Simulation Agence Club Langue et Civilisation

Club Langue et Civilisation

Agence conseilSéjours linguistiquesBtoC

CLC plonge les étudiants dans l'univers d'une agence de communication mandatée pour repenser l'expérience client autour du voyage linguistique.

Simulation Laboratoire Hollis

Laboratoire Hollis — BtoC

Santé & bien-êtreE-commerceBtoC

Laboratoire Hollis plonge les étudiants dans le quotidien d'un service marketing chargé de développer la performance digitale d'une marque de compléments alimentaires.

Simulation Néolya Hôtels

Néolya Hôtels

HôtellerieRSECommunication interne

Néolya Hôtels plonge les étudiants dans une problématique professionnelle concrète : structurer l'organisation interne, clarifier le positionnement marketing et renforcer l'attractivité du groupe.

Simulation Association Seconde Vie

Association Seconde Vie

AssociationÉconomie circulaireImpact

Seconde Vie plonge les étudiants dans une mission stratégique à double impact : structurer une association d'insertion, renforcer son modèle économique et développer son ancrage territorial.

Pédagogie active

Pourquoi choisir nos simulations de cas d'entreprise ?

1

Plonger les étudiants dans l'univers professionnel

Chaque simulation reproduit une situation proche du terrain, avec un contexte, des contraintes, des ressources et des décisions à prendre.

2

Donner le droit à l'erreur avant l'entreprise

Les étudiants peuvent tester leurs choix, se tromper, ajuster et apprendre dans un environnement pédagogique sécurisé.

3

Travailler la transversalité des modules

Un même scénario peut mobiliser plusieurs compétences : communication, commerce, management, RSE, comptabilité, stratégie ou marketing digital.

4

Développer les compétences opérationnelles

Les apprenants produisent des livrables, répondent à une problématique et passent de la théorie à l'action.

5

Optimiser vos marges pédagogiques

Le coût par licence permet de proposer une animation structurée à un tarif plus accessible qu'un temps formateur équivalent.

6

Suivre la progression sur une interface unique

Le responsable pédagogique peut suivre l'avancement, les résultats, les tests et les données utiles à sa démarche qualité.

7

Répondre aux exigences Qualiopi

Les simulations permettent de documenter l'engagement, les évaluations, les productions et le suivi des apprenants.

8

Mettre du rythme dans la formation

Les apprenants prennent des décisions, se challengent, progressent et peuvent comparer leurs résultats grâce à des mécaniques de classement.

9

Utiliser un format flexible

La simulation peut se faire en ligne, en physique, en synchrone, en asynchrone, avec formateur ou en autonomie encadrée.

10

Compléter vos temps forts pédagogiques existants

Les simulations peuvent enrichir vos formats actuels, compléter une animation déjà prévue ou créer un nouveau temps fort plus opérationnel.

Simulation de cas d'entreprise

Comment utiliser une simulation de cas d'entreprise dans votre école ?

Nos simulations peuvent répondre à plusieurs cas d'usage : valoriser des heures de TP, dynamiser un partiel, optimiser certaines heures formateur ou créer un temps fort pédagogique.

Vos travaux pratiques

Valoriser 14 heures de TP dans votre planning

Vous avez identifié 14 heures dans votre planning et vous voulez éviter un temps creux ou une activité peu structurée. Une simulation de cas d'entreprise permet de transformer ces heures en mission complète.

À retenir

La simulation donne un cadre, des objectifs, des ressources, des livrables et une restitution.

Étudiants en travail collaboratif autour d'ordinateurs lors d'une simulation de cas d'entreprise
Mise en place

Une méthode simple pour intégrer nos simulations dans votre pédagogie

  1. Étape 1

    Identifier votre besoin et vos modules

    Nous échangeons avec vous pour comprendre les modules concernés, les compétences à travailler, le niveau des étudiants, la durée disponible et l'objectif pédagogique.

  2. Étape 2

    Présenter les scénarios adaptés

    Nous vous présentons les simulations existantes afin de valider celles qui correspondent le mieux à vos attentes, votre niveau et vos thématiques.

  3. Étape 3

    Adapter la simulation à votre déroulé pédagogique

    Nous travaillons avec vous pour intégrer la simulation dans votre planning : durée, consignes, livrables, restitution, rôle du formateur et modalités d'évaluation.

  4. Étape 4

    Accompagner le déploiement

    Nous vous accompagnons si vous avez des questions sur la prise en main, le suivi, l'animation ou l'organisation de la simulation.

  5. Étape 5

    Analyser les KPI et l'engagement étudiant

    Nous analysons les indicateurs disponibles : progression, tests, résultats, engagement, livrables et retours pédagogiques.

École et niveaux

À qui s'adressent nos simulations de cas d'entreprise ?

  • Écoles de commerce
  • Écoles de management
  • BTS NDRC
  • BTS MCO
  • BTS COMMUNICATION
  • Écoles ou modules RSE et management
  • BTS Comptabilité et formation comptabilité
  • Écoles de communication
Nos offres

Deux façons d'intégrer nos simulations de cas d'entreprise dans votre maquette

Choisissez une simulation de cas d'entreprise prête à déployer ou une conception personnalisée selon vos objectifs pédagogiques, votre niveau d'adaptation attendu et le temps que vous souhaitez activer.

Voir le détail

Simulations de cas d'entreprise prêtes à déployer

Des cas d'entreprise déjà structurés pour animer un module, un TP, une évaluation ou un temps fort pédagogique sans repartir de zéro.

Tarif

À partir de 600 € HT

Jusqu'à 30 étudiants inclus

+ 14 € HT / étudiant supplémentaire

* + de 80h d'animation selon le scénario choisi

Inclus dans l'offre

  • Choix de la simulation
  • Cadrage pédagogique
  • Activation de la simulation
  • Bilan d'usage
  • Clés en main
  • Éprouvés
  • Opérationnels
Voir le détail

Simulation de cas d'entreprise personnalisée

Des cas conçus avec vous pour répondre à une thématique précise, un référentiel, un niveau d'étudiants ou une organisation pédagogique spécifique.

Tarif

Sur devis

Selon le niveau de personnalisation, le nombre d'étudiants, les contenus à produire et le niveau d'accompagnement souhaité.

* Conception adaptée à vos enjeux pédagogiques

Inclus dans l'offre

  • Cadrage pédagogique
  • Conception de la simulation
  • Déploiement accompagné
  • Bilan et ajustements
  • Sur mesure
  • Singulier
  • Évolutif
FAQ

Questions fréquentes

Mieux comprendre nos parcours pédagogiques

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Vous voulez dynamiser un partiel, valoriser des heures de TP, enrichir un temps fort pédagogique ou faire travailler vos étudiants sur une vraie problématique d'entreprise ?

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